数据复盘明方向 协同攻坚启新篇

      2月10日上午，林区法院召开2025年度司法审判数据会商会，系统复盘过去一年审判执行工作态势，深入剖析存在的问题及深层次原因，为高质量开展2026年审判执行工作把脉定向，研提对策措施。林区中院党组书记、院长常小锐出席会议并讲话。

      司法数据及审判管理指标运行情况，各基层法院院长及中院业务部门负责人分别围绕本院、本条线审判执行工作中存在的问题及原因进行深入分析，并提出改进措施。中院分管院领导对各自分管领域的工作逐一进行了点评。

      会议指出，2025年林区辖区审判行质效整体运行情况相比2024年有了进步，但与全省法院整体前进步伐相比仍有差距，对此，必须头脑清醒、认清形势，科学谋划、提前部署，坚决杜绝“小进即满”的懈怠思想，摈弃“前松后紧”“先易后难”的工作模式，以滚石上坡、奋勇争先的劲头尽快投入到新一年的审判执行工作中，实现全年审判质效均衡发展、稳步提升。

      会议强调，强化数据思维，充分挖掘司法数据“考核表”“导航仪”“监测仪”功能，善于、习惯于通过数据摸情况、找问题、谋对策，让数据真正成为推动审判管理、队伍建设的重要抓手；注重发挥数据会商“诊断器”功能，定期对各项提质增效措施跟踪问效，集思广益研究确定改进措施和优化方案，形成“数据分析-发现问题-会商研判-提出举措-跟踪问效-评估改进”的工作闭环，确保审判执行工作良性高效运行。

      聚焦机制建设，进一步细化办案流程，优化审判资源配置，推进繁简分流、轻重分离、快慢分道；对多发易发、群众反映强烈的类案总结规律经验，推行标准化、要素式审判；坚持止争为要，将调解、和解贯穿于案件办理全过程，做实做细诉前、诉中、判前、判后释法解疑工作；持续加大执行力度，创新执行方式方法，完善执行联动机制。强化责任落实，进一步明确院庭长、审判团队、法官及司法辅助人员、行政人员的职责分工，形成“人人上心、人人有责”的工作局面。聚焦主要矛盾，加强政治能力、业务能力和司法作风建设，最大限度避免环资案件“体外”循环，优化案件分配机制，加强与上级法院的沟通联系，提高审判效率和质量。

      林区中院党组成员、副院长，各业务庭室负责人，各基层法院院长、副院长、业务庭室负责人及全体员额法官、法官助理参加会议。